Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La trực tiếp quản lý 186 công đoàn cơ sở, 12.982 đoàn viên, trong đó 118 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn với 7.090 đoàn viên; 1 khu công nghiệp với 2 doanh nghiệp, 211 công nhân lao động. Những năm qua, việc chăm lo cho đoàn viên, công nhân, người lao động luôn được các cấp Công đoàn đẩy mạnh triển khai, tập trung vào các hoạt động về an toàn vệ sinh lao động, phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; tăng cường kiểm tra việc chấp hành pháp luật; hướng dẫn doanh nghiệp thực hiện các quy định về an toàn vệ sinh lao động, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Riêng Tháng công nhân năm 2025, các cấp công đoàn đã thăm hỏi, trao quà, hỗ trợ hơn 1.000 lượt đoàn viên công đoàn, CNVCLĐ trị giá gần 500 triệu đồng; hỗ trợ xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho 40 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, tổng số tiền trên 1,8 tỷ đồng.

Ông Sòi Ngọc Cương, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh, cho biết: Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh phát động mỗi công đoàn cơ sở có ít nhất một hoạt động chăm lo trực tiếp cho đoàn viên đảm bảo thiết thực, hiệu quả, lấy người lao động làm trung tâm và hướng mạnh về cơ sở. Các công đoàn cơ sở chủ động tham mưu, đề xuất hoạt động, đảm bảo hiệu quả, huy động các nguồn lực xã hội chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động.

Theo đó, các cấp công đoàn tích cực tổ chức các hoạt động “Cảm ơn người lao động”; thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức “Bữa cơm Công đoàn”, vận động doanh nghiệp cải thiện chất lượng bữa ăn ca, bổ sung suất ăn cho người lao động làm thêm giờ, lao động trong môi trường nặng nhọc, độc hại; phối hợp tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao cho công nhân, người lao động. Đồng thời, phát động phong trào lao động giỏi - lao động sáng tạo, tăng cường đối thoại, thương lượng, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của người lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Bà Nguyễn Thị Hiền, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển Goodfaith Việt Nam tại Sơn La, xã Mai Sơn, thông tin: Công ty có gần 700 công nhân, người lao động, trong đó, Công đoàn công ty có hơn 600 đoàn viên. Với phương châm “An toàn là trên hết”, trong Tháng Công nhân, Công đoàn công ty dự kiến tổ chức tọa đàm về an toàn lao động và tăng cường các giải pháp đảm bảo về ATVSLĐ cho công nhân.

Theo kế hoạch Tháng Công nhân năm 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức thăm hỏi, trao hơn 100 suất quà tổng giá trị gần 300 triệu đồng; hỗ trợ kinh phí sửa chữa, xây dựng 5 “Mái ấm công đoàn” tổng kinh phí 230 triệu đồng cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn... Mới đây, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với UBND tỉnh tổ chức Lễ phát động “Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2026” thu hút 450 đại biểu đại diện cho các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh và người lao động trên địa bàn tỉnh tham gia. Tại lễ phát động đã thực hiện ký cam kết thực hiện công tác ATVSLĐ và chăm lo đời sống cho người lao động. Sắp tới, Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục tổ chức tập huấn về công tác ATVSLĐ cho hơn 300 cán bộ công đoàn, cán bộ mạng lưới ATVSLĐ, đoàn viên và NLĐ; tổ chức Hội nghị sơ kết 5 năm thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và giới thiệu đoàn viên ưu tú kết nạp vào Đảng...

Với chuỗi hoạt động đa dạng, Tháng Công nhân năm 2026 góp phần tạo khí thế thi đua sôi nổi trong công nhân, viên chức, lao động, tăng cường đoàn kết giai cấp công nhân, củng cố niềm tin, sự gắn bó của CNLĐ với Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn. Từ đó, khơi dậy khát vọng cống hiến, phát huy vai trò tiên phong, tinh thần trách nhiệm, năng lực đổi mới sáng tạo trong lao động sản xuất, đóng góp quan trọng vào việc hoàn thành các mục tiêu, chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.