Trong 2 năm 2025 – 2026, các phong trào thi đua tại Công ty Điện lực Sơn La được triển khai sâu rộng, gắn với nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của đơn vị. Công tác khen thưởng được triển khai kịp thời, tạo động lực cho cán bộ, người lao động thi đua hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Phong trào “Lao động sáng tạo” và Chương trình “10.000 sáng kiến” giai đoạn 2025 – 2028 do Tập đoàn Điện lực phát động đã thu hút CNVCLĐ tham gia. Đến hết năm 2025, có 30 sáng kiến được áp dụng mang lại hiệu quả tích cực. Phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, công tác nữ công được triển khai có hiệu quả, lan tỏa trong toàn công ty.

Tại buổi lễ, Tổng Công ty Điện lực miền Bắc biểu dương, khen thưởng đã vinh danh, khen thưởng 4 cá nhân tiêu biểu. Công ty Điện lực Sơn La đã vinh danh 25 lao động tiêu biểu và hàng trăm tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong việc triển khai các phong trào thi đua của ngành, của đơn vị trong 2 năm 2025-2026; biểu dương 54 học sinh tiêu biểu là con cán bộ, công nhân viên; trao giải cho 9 em đạt thành tích tại Cuộc thi “Con tự hào về nghề của bố mẹ”; tôn vinh 9 gia đình tiêu biểu của công ty.

Phát biểu tại buổi lễ, lãnh đạo Công ty Điện lực Sơn La khẳng định các tập thể, cá nhân và gia đình được biểu dương là những điển hình tiêu biểu, góp phần lan tỏa tinh thần lao động sáng tạo, xây dựng văn hóa doanh nghiệp đoàn kết, trách nhiệm. Đồng thời nhấn mạnh công ty sẽ tiếp tục quan tâm chăm lo đời sống người lao động và tạo môi trường thuận lợi để con em cán bộ, công nhân viên phát triển toàn diện.