Trang chủ

Hội đồng nghĩa vụ quân sự các cấp: Thực hiện tốt công tác tuyển quân

Năm 2016, năm đầu tiên thực hiện Luật Nghĩa vụ quân sự (sửa đổi) được Quốc hội khóa XIII thông qua tại Kỳ họp thứ 9. Đây là cơ sở pháp lý quan trọng để cấp ủy, chính quyền các cấp và công dân quán triệt, thực hiện công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ (gọi tắt là tuyển quân) đúng quy định, đạt hiệu quả cao nhằm tuyển chọn được những công dân đủ phẩm chất chính trị, văn hóa, sức khỏe... phục vụ trong quân đội và tạo nguồn cán bộ cơ sở sau khi xuất ngũ trở về địa phương.

Lãnh đạo Bộ CHQS tỉnh động viên công dân huyện Mộc Châu lên đường nhập ngũ.

Năm 2016, Hội đồng NVQS các cấp đã tham mưu cho cấp ủy, chính quyền cùng cấp chỉ đạo cơ sở thực hiện tốt công tác tuyển quân gắn với nhiệm vụ xây dựng lực lượng thường trực, lực lượng dự bị động viên, đặc biệt là chú trọng tuyển chọn những công dân có trình độ đại học, cao đẳng, những công dân ở những bản chưa có tổ chức đảng và đảng viên, những xã vùng sâu, vùng xa, vùng cao biên giới để tăng cường công tác tạo nguồn phát triển Đảng và nguồn cán bộ cho cơ sở. Đồng thời, đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục Luật Nghĩa vụ quân sự sâu rộng trong nhân dân; qua đó, nâng cao nhận thức về ý nghĩa, tầm quan trọng về công tác tuyển quân; Hội đồng NVQS các huyện, thành phố chủ động hướng dẫn các xã, phường, thị trấn làm tốt công tác đăng ký, thống kê, quản lý công dân tuổi 17 và tuổi sẵn sàng nhập ngũ. Đã có hàng nghìn công dân đăng ký nghĩa vụ quân sự theo đúng luật định, đã tổ chức sơ tuyển công dân trong độ tuổi nhập ngũ một cách chặt chẽ, đúng quy định. Qua sơ tuyển, đã phân loại về sức khỏe, thái độ chính trị, đạo đức công dân và đã khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự cho công dân. Cùng với đó, các địa phương đã chủ động phối hợp với các đơn vị nhận quân nghiên cứu hồ sơ, chốt quân số, tổ chức trang trọng lễ phát lệnh gọi công dân nhập ngũ đúng quy định, an toàn, tiết kiệm, dân chủ, công bằng, công khai. Số công dân nhận được lệnh gọi trực tiếp đã lên đường làm nghĩa vụ quân sự, đạt 100% chỉ tiêu kế hoạch, đảm bảo tiêu chuẩn, chất lượng, trong đó, công dân có sức khỏe loại 1 đạt 40,3%, tuổi đời từ 18 đến 21 đạt 82,6%, công dân có trình độ đại học, cao đẳng, trung cấp đạt gần 6%, tăng 1,3% so với năm 2015 ; công dân người dân tộc thiểu số đạt 93.3%, tăng 2,4%; đảng viên chiếm gần 1%, tăng 0,4% so với năm 2015. Lễ giao nhận quân diễn ra trang trọng, nhanh, gọn tiết kiệm, đúng kế hoạch, đảm bảo 100% quân số... Qua công tác tuyển quân năm 2016 cho thấy: Công tác tuyên truyền, giáo dục Luật Nghĩa vụ Quân sự năm 2015 và các văn bản hướng dẫn thi hành Luật mới ban hành được triển khai rộng rãi, tập trung vào những nội dung mới của Luật như: Độ tuổi gọi nhập ngũ, trình độ văn hóa, thời hạn phục vụ tại ngũ, trách nhiệm của cơ quan, tổ chức và cá nhân có liên quan; chú trọng nâng cao chất lượng “đầu vào”; việc tổ chức thực hiện tuyển quân đúng quy trình, quy định của pháp luật, dân chủ, công bằng, công khai, qua đó người dân được biết, tự giác thực hiện. Trong quá trình tuyển chọn và gọi công dân lên đường nhập ngũ đã phát huy tốt vai trò nòng cốt của hội đồng NVQS và cơ quan quân sự cấp huyện, cấp xã; trách nhiệm của các ban, ngành, đoàn thể trong việc tham mưu giúp cấp ủy, chính quyền địa phương về công tác tuyển quân. Cơ quan quân sự địa phương thực hiện tốt chức năng tham mưu cho cấp ủy, chính quyền địa phương cùng cấp lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức triển khai đồng bộ các khâu, các bước trong quá trình tuyển quân, nhất là trách nhiệm của đội ngũ cán bộ chuyên trách làm công tác tuyển quân của địa phương và đơn vị. Ban chỉ huy quân sự cấp xã thường xuyên chủ động nắm nguồn, quản lý nguồn chặt chẽ. Trong quá trình tuyển chọn cũng như giao nhận quân có sự phối hợp chặt chẽ giữa địa phương giao quân và đơn vị nhận quân, do đó đã đảm bảo chất lượng. Các đơn vị nhận quân chủ động cử cán bộ về địa phương nắm chắc tình hình công dân nhập ngũ; giải quyết kịp thời những vướng mắc nảy sinh theo chức trách, thẩm quyền được giao...

Phát huy kết quả đạt được; với phương châm “Tuyển người nào, chắc người đó”, năm 2017, cấp ủy, chính quyền và các tổ chức chính trị xã hội đặt biệt là cơ quan thường trực của hội đồng NVQS các cấp tập trung lãnh đạo, triển khai công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ và thực hiện nghĩa vụ tham gia công an nhân dân đúng trình tự, nguyên tắc, dân chủ, công bằng, công khai, đúng Luật Nghĩa vụ quân sự và phấn đấu đạt 100% chỉ tiêu giao quân. Cấp ủy, chính quyền các cấp tập trung kiện toàn, nâng cao vai trò trách nhiệm của hội đồng NVQS. Tăng cường công tác tham mưu của Hội đồng NVQS và lấy cơ quan quân sự và công an làm trung tâm để phối hợp, triển khai các bước tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ và thực hiện nghĩa vụ tham gia công an nhân dân. Trong công tác tuyển chọn, chú trọng tuyển chọn những công dân có trình độ đại học, cao đẳng và ưu tiên những công dân ở các xã, bản biên giới, vùng sâu, vùng xa, vùng cao biên giới, địa bàn trọng điểm để tăng cường công tác tạo nguồn phát triển Đảng cho cơ sở sau khi công dân hoàn thành nghĩa vụ quân sự trở về địa phương. Đồng thời, làm tốt công tác đăng ký, quản lý công dân tuổi 17 sẵn sàng nhập ngũ theo quy định, đúng pháp luật và làm tốt công tác chuẩn bị để ngày giao quân thực sự là ngày hội của toàn dân.

Nguyễn Tuấn
BÌNH LUẬN

Bạn còn 500/500 ký tự

Bạn vui lòng nhập từ 5 ký tự trở lên !!!

Tin mới

  • 'Phiêng Pằn huy động nguồn lực đầu tư kết cấu hạ tầng

    Phiêng Pằn huy động nguồn lực đầu tư kết cấu hạ tầng

    Xã hội -
    Phiêng Pằn là xã biên giới còn nhiều khó khăn, địa hình chủ yếu là đồi núi cao, giao thông cách trở. Nhưng, với sự chủ động, địa phương đã huy động và sử dụng hiệu quả nguồn vốn ngân sách Nhà nước, đẩy mạnh tuyên truyền, vận động nhân dân hiến đất, đóng góp công sức mở rộng đường giao thông, từng bước hoàn thiện hạ tầng, tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội, nâng cao đời sống nhân dân.
  • 'Tập trung tổng rà soát hệ thống văn bản quy phạm pháp luật

    Tập trung tổng rà soát hệ thống văn bản quy phạm pháp luật

    Thời sự - Chính trị -
    Ngày 14/10, đồng chí Đặng Ngọc Hậu, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Sơn La, Tổ trưởng Tổ công tác tổng rà soát hệ thống văn bản quy phạm pháp luật của tỉnh chủ trì cuộc làm việc với Tổ công tác, Tổ giúp việc và các đơn vị liên quan về tình hình triển khai tổng rà soát hệ thống văn bản quy phạm pháp luật và xử lý văn bản quy phạm pháp luật của tỉnh.
  • 'Báo và Phát thanh, truyền hình Sơn La tuyển dụng 16 viên chức ở nhiều vị trí việc làm

    Báo và Phát thanh, truyền hình Sơn La tuyển dụng 16 viên chức ở nhiều vị trí việc làm

    Bạn cần biết -
    Theo Kế hoạch số 125-KH/TU ngày 1/10/2026 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Sơn La về tuyển dụng công chức, viên chức vào làm việc trong các cơ quan, đơn vị của Đảng, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cấp tỉnh, cấp xã năm 2026, Báo và Phát thanh, truyền hình Sơn La có nhu cầu tuyển dụng 16 viên chức năm 2026 có vị trí việc làm thuộc lĩnh vực phóng viên, biên tập viên, phát thanh viên, quay phim, kỹ thuật truyền hình và công nghệ thông tin.
  • 'Nâng cao chất lượng trợ giúp pháp lý trong hoạt động tố tụng

    Nâng cao chất lượng trợ giúp pháp lý trong hoạt động tố tụng

    Nâng cao hiệu quả thực hiện chính sách trợ giúp pháp lý và bảo đảm quyền tiếp cận công lý của người dân, Trung tâm Trợ giúp pháp lý Nhà nước tỉnh đã tích cực phối hợp với các đơn vị liên quan thực hiện tốt công tác trợ giúp pháp lý trong hoạt động tố tụng. Đây là điểm tựa pháp lý vững chắc bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho nhóm đối tượng yếu thế, những người không có khả năng tự mình bào chữa hoặc không có đủ điều kiện để mời luật sư bào chữa, bảo vệ cho mình.
  • 'Giữ lửa nghề rèn của người Mông ở Nong Tầu

    Giữ lửa nghề rèn của người Mông ở Nong Tầu

    Xã hội -
    Giữa nhịp sống hiện đại, những lò rèn thủ công ở bản Nong Tầu, xã Phiêng Cằm, vẫn đỏ lửa. Bằng đôi bàn tay khéo léo và kinh nghiệm được trao truyền qua nhiều thế hệ, những người thợ rèn dân tộc Mông đang miệt mài giữ nghề, tạo ra những sản phẩm phục vụ đời sống, sản xuất và gìn giữ nét đẹp văn hóa của dân tộc mình.
  • 'Hiệu quả từ khai thác dữ liệu điện tử

    Hiệu quả từ khai thác dữ liệu điện tử

    Kết nối, chia sẻ và tái sử dụng dữ liệu số đang từng bước thay đổi cách thức giải quyết thủ tục hành chính tại tỉnh ta. Khi thông tin dân cư, hộ tịch, đất đai và bảo hiểm được số hóa, liên thông, người dân giảm việc kê khai, nộp lại giấy tờ đã có; cán bộ thuận lợi hơn trong tra cứu, xác thực và xử lý hồ sơ. Tỷ lệ tái sử dụng dữ liệu số hóa của tỉnh đạt trên 90% cho thấy hiệu quả bước đầu của quá trình chuyển đổi từ giải quyết thủ tục dựa trên hồ sơ giấy sang khai thác dữ liệu điện tử.
  • 'Đẩy mạnh sản xuất nông nghiệp xanh

    Đẩy mạnh sản xuất nông nghiệp xanh

    Nông nghiệp -
    Ứng dụng khoa học kỹ thuật, chuyển đổi sang quy trình sản xuất xanh và hữu cơ đang trở thành hướng đi chiến lược của ngành nông nghiệp Sơn La. Qua đó, không chỉ giúp bảo vệ môi trường, nâng cao chất lượng nông sản, còn mở ra sinh kế bền vững cho nông dân và các HTX nông nghiệp.