Hội đồng sáng kiến tỉnh tổ chức phiên họp lần 1, đánh giá các giải pháp thuộc lĩnh vực Giáo dục và Đào tạo.

Hằng năm, Sở Khoa học và Công nghệ đã phối hợp với các sở, ban, ngành, các huyện, thành phố phát động phong trào thi đua lao động, sáng tạo, phát huy sáng kiến đến toàn thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. Các cơ quan, đơn vị đã chủ động phối hợp với các tổ chức đoàn thể phát động phong trào thi đua, coi đó là một trong những chỉ tiêu để bình xét thi đua, khen thưởng. Nhờ vậy, phong trào đã thực sự phát huy tác dụng, tạo không khí thi đua lao động sáng tạo sôi nổi, rộng khắp. Hội đồng sáng kiến cấp tỉnh được thành lập với 9 thành viên: Sở Khoa học và Công nghệ; Liên hiệp các hội Khoa học và kỹ thuật tỉnh; Liên đoàn Lao động tỉnh; Ban thi đua Khen thưởng tỉnh; Sở Giáo dục và Đào tạo; đại diện một thành viên của Hội đồng sáng kiến cấp cơ sở của sở, ngành, UBND các huyện, thành phố có liên quan và các chuyên gia lĩnh vực đề nghị công nhận sáng kiến. Các tác giả có giải pháp công nhận sáng kiến phải thuyết trình trước Hội đồng sáng kiến tỉnh. Sau đó Hội đồng công bố tình trạng nội dung của giải pháp (có bị trùng lặp, bộc lộ công khai trong các văn bản, sách báo, tài liệu kỹ thuật)... Để đảm bảo tính khách quan, Hội đồng sáng kiến tham gia ý kiến nhận xét, đánh giá nội dung giải pháp của từng tác giả, trên cơ sở đó chấm điểm độc lập, bỏ phiếu kín cho từng giải pháp.

Nội dung của các giải pháp đề nghị công nhận sáng kiến cấp tỉnh đợt I năm 2016 chủ yếu tập trung nghiên cứu về thực trạng, đưa ra giải pháp nâng cao hiệu quả quản lý, giảng dạy và cải cách hành chính tại các cơ quan, đơn vị, trường học trên địa bàn tỉnh. Qua họp xét, đánh giá đã có 60/186 giải pháp được Hội đồng đánh giá “Đạt”. Trong đó, 54 giải pháp thuộc lĩnh vực giáo dục và đào tạo; 1 giải pháp thuộc lĩnh vực văn hóa - nghệ thuật; 2 giải pháp thuộc lĩnh vực y tế; 2 giải pháp thuộc lĩnh vực khác 66 sáng kiến của 65 tác giả, nhóm tác giả được công nhận là sáng kiến cấp tỉnh đợt I năm 2016, hàng trăm sáng kiến được công nhận sáng kiến cấp cơ sở. Trong đó, nhiều sáng kiến là các giải pháp quản lý, tác nghiệp, kỹ thuật được áp dụng không chỉ mang lại giá trị kinh tế cao mà còn có ý nghĩa xã hội sâu sắc, giải quyết các vấn đề thực tiễn tại cơ quan, đơn vị và các địa phương như sáng kiến: “Nghiên cứu, chế tạo, cải tiến máy cuốc, xới đất cỏ”; “Cây lịch sử thông minh”, “Đề án tổng thể tổ chức mô hình Bộ phận một cửa hiện đại tại UBND các huyện, thành phố thuộc tỉnh Sơn La”...

Bên cạnh những kết quả đã đạt được, hoạt động sáng kiến trong các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh vẫn còn những tồn tại: phong trào sáng kiến cải tiến kỹ thuật và hợp lý hóa sản xuất trong các cơ quan đơn vị chưa đồng đều. Số lượng sáng kiến ở một số ngành còn quá ít, chưa tương xứng với vị thế và vai trò của mình; nhiều giải pháp còn mang nặng tính lý luận, thiếu thực tế, nội dung còn thiếu lo gic, ít có tính mới, tính sáng tạo...

Để phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của tỉnh thực sự đi vào chiều sâu, Sở Khoa học và Công nghệ với vai trò là cơ quan thường trực của Hội đồng sáng kiến tỉnh cần chủ động phối hợp với các sở, ban, ngành, đoàn thể, triển khai các giải pháp. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền hoạt động sáng kiến; thường xuyên đôn đốc, hướng dẫn các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh về công tác sáng kiến; phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh xây dựng kế hoạch kiểm tra sáng kiến để đánh giá, lựa chọn những sáng kiến tiêu biểu, đủ điều kiện đề nghị Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cấp Bằng Lao động sáng tạo. Các ngành, địa phương, các cơ quan, đơn vị cần rà soát, bổ sung các thành viên, kiện toàn Hội đồng sáng kiến cấp ngành, cấp cơ sở, đồng thời ban hành quy chế hoạt động của Hội đồng sáng kiến, có chính sách khen thưởng kịp thời cho các tập thể, cá nhân có sáng kiến được áp dụng...