Báo Sơn La điện tử - Tin tức cập nhật trong ngày

Trang chủ

Nhanh chóng vận hành ổn định mô hình xã mới

Ngay khi chính thức đi vào hoạt động theo mô hình mới, xã Mường É đã tập trung ổn định hệ thống chính trị, đảm bảo nhân lực, cơ sở vật chất và trang thiết bị, vận hành hoạt động Trung tâm phục vụ hành chính công thông suốt, kịp thời giải quyết các thủ tục hành chính cho nhân dân.

Giọng nữ
Lãnh đạo xã Mường É chủ trì hội nghị triển khai quy chế làm việc trong ngày đầu vận hành chính quyền 2 cấp.

Thực hiện chủ trương tổ chức bộ máy chính quyền địa phương 2 cấp, xã Mường É được thành lập trên cơ sở sáp nhập hai xã Phổng Lập và Mường É cũ, có tổng diện tích tự nhiên 139,9 km², quy mô dân số gần 15 nghìn người, trụ sở Đảng ủy, HĐND, UBND xã đặt tại trụ sở xã Mường É cũ. Đồng chí Nguyễn Đức Thặng, Bí thư Đảng ủy xã, cho biết: Không để gián đoạn nhiệm vụ, ngay sau khi sáp nhập, xã đã tổ chức nhiều hội nghị quan trọng triển khai quy chế làm việc, phân công nhiệm vụ cụ thể rõ người, rõ việc trên các lĩnh vực kinh tế, xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh trong tháng 7 và những tháng cuối năm 2025. Kiện toàn tổ chức bộ máy Đảng ủy, HĐND, UBND xã, các cơ quan chuyên môn, bố trí sắp xếp vị trí việc làm cho cán bộ đảm bảo đúng chuyên môn và theo quy định.

Giải quyết thủ tục hành chính tại Trung tâm Phục vụ hành chính công xã Mường É.

Xã ưu tiên bổ sung cơ sở vật chất, trang thiết bị máy móc, tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức nhanh chóng ổn định và tập trung triển khai công việc, nhất là việc liên quan đến giải quyết thủ tục hành chính, hướng đến sự hài lòng của người dân.

Ông Lò Anh Viễn, Phó Chủ tịch UBND xã, Giám đốc Trung tâm phục vụ hành chính công xã Mường É, thông tin: Xã bố trí 7 cán bộ, công chức có trình độ, kinh nghiệm giải quyết thủ tục hành chính. Ngoài ra, xã còn thành lập tổ công nghệ và nghiệp vụ hỗ trợ giải quyết thủ tục hành chính; bố trí khu vực cung cấp, tra cứu thông tin, thủ tục hành chính và truy cập cổng dịch vụ công. Thiết lập, công khai đường dây nóng hỗ trợ, hướng dẫn, giải đáp theo thẩm quyền những phản ánh, kiến nghị của nhân dân, tổ chức.

Cán bộ Trung tâm phục vụ hành chính công xã hướng dẫn nhân dân tra truy cập cổng dịch vụ công.

Đẩy mạnh chuyển đổi số để tăng cường giải quyết thủ tục hành chính công và thanh toán phí dịch vụ công trực tuyến. Quy trình giải quyết thủ tục hành chính được thực hiện với 5 bước chuẩn hóa, gồm: Tiếp đón và hướng dẫn nhân dân; chuẩn bị hồ sơ; tiếp nhận hồ sơ; chuyển cơ quan chuyên môn xử lý; trả kết quả đúng hạn. Mỗi bước đều được giám sát, cập nhật trạng thái xử lý hồ sơ trên hệ thống phần mềm hành chính công, vừa tinh gọn, vừa nâng cao chất lượng quản lý, điều hành của chính quyền cơ sở.

Nhân dân tra cứu thông tin thủ tục hành chính tại Trung tâm phục vụ hành chính công xã Mường É.

Mới đầu giờ sáng ngày thứ hai sau khi mô hình xã mới được vận hành, tại Trung tâm phục vụ hành chính công xã Mường É, đã có đông nhân dân đến giao dịch hành chính. Vừa hoàn thành thủ tục hành chính, chị Cà Thị Dung, bản Huổi Ít, chia sẻ: Ban đầu, tôi lo lắng phải chờ đợi lâu do số dân tăng sau khi sáp nhập. Song được cán bộ địa phương hướng dẫn tận tình, xử lý các thủ tục nhanh chóng. Tôi rất hài lòng với phong cách, thái độ làm việc của đội ngũ cán bộ công chức xã sau sáp nhập.

Tiếp tục nâng cao hiệu lực, hiệu quả trong thực thi nhiệm vụ, xã Mường É tiếp tục phát huy năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng, sự quản lý, điều hành của chính quyền, sự vào cuộc của MTTQ và các đoàn thể chính trị - xã hội, góp phần nâng cao đời sống nhân dân, giữ vững an ninh chính trị và trật tự, an toàn xã hội.

 Bài, ảnh: Lò Thái
BÌNH LUẬN

Bạn còn 500/500 ký tự

Bạn vui lòng nhập từ 5 ký tự trở lên !!!

Tin mới

  • 'Tai nạn giao thông giảm cả 3 tiêu chí trong quý I

    Tai nạn giao thông giảm cả 3 tiêu chí trong quý I

    Thời sự - Chính trị -
    Ngày 31/3, đồng chí Nguyễn Minh Tiến, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Phó Trưởng ban An toàn giao thông tỉnh đã chủ trì Hội nghị sơ kết công tác bảo đảm trật tự an toàn giao thông quý I/2026; phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm quý II/2026 trên địa bàn tỉnh Sơn La. Dự Hội nghị tại điểm cầu của tỉnh có đồng chí Đào Tài Tuệ, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Giám đốc Sở Xây dựng; các thành viên Ban Chỉ đạo tỉnh. Hội nghị được tổ chức trực tuyến tới điểm cầu các xã, phường trên địa bàn tỉnh.
  • 'Diễn đàn cử tri

    Diễn đàn cử tri

    Diễn đàn cử tri -
    Các vấn đề cử tri quan tâm: Tiếp tục ban hành chính sách hỗ trợ làm đường giao thông nông thôn; Tăng mức phụ cấp đối với người trực tiếp tham gia hoạt động ở các bản;Bổ sung, điều chỉnh công tác lập quy hoạch chi tiết Trung tâm xã Mường Giôn; Phát triển hạ tầng viễn thông cho bản Chạy Cang và Luông Cà, xã Huổi Một
  • 'Đồng hành, chăm lo cho đoàn viên, người lao động

    Đồng hành, chăm lo cho đoàn viên, người lao động

    Xã hội -
    CĐCS Công ty cổ phần In Sơn La có 50 đoàn viên, người lao động. Công đoàn cơ sở Công ty đã triển khai nhiều hoạt động đảm bảo chế độ chính sách, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, giúp đoàn viên, người lao động yên tâm gắn bó, cống hiến vì sự phát triển bền vững của đơn vị.
  • 'Phong trào thể dục, thể thao của Công an Thuận Châu

    Phong trào thể dục, thể thao của Công an Thuận Châu

    Thể thao -
    Khắc ghi lời Bác dạy “Giữ gìn dân chủ, xây dựng nước nhà, gây đời sống mới, việc gì cũng cần có sức khỏe mới thành công. Mỗi một người dân yếu ớt tức là cả nước yếu ớt, mỗi một người dân mạnh khỏe, tức là cả nước mạnh khỏe”, phong trào rèn luyện thể dục, thể thao theo gương Bác Hồ được cán bộ, chiến sĩ Công an xã Thuận Châu triển khai nghiêm túc, phù hợp với đặc thù công việcđể đảm bảo sức khỏe, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao.
  • 'Đẩy mạnh xúc tiến thương mại, xuất khẩu hàng hóa

    Đẩy mạnh xúc tiến thương mại, xuất khẩu hàng hóa

    Kinh tế -
    Toàn tỉnh có trên 140.000 ha cây ăn quả và cây công nghiệp các loại, tổng sản lượng ước đạt gần 1,6 triệu tấn quả tươi, chè, cà phê và mía đường/năm. Tỉnh đã chủ động triển khai đồng bộ các giải pháp xây dựng vùng nguyên liệu đạt chuẩn, gắn liền với đẩy mạnh công nghiệp chế biến, xúc tiến thương mại và xuất khẩu hàng hóa, góp phần nâng cao giá trị kinh tế, đưa thương hiệu nông sản Sơn La vươn xa.
  • 'Nâng cao chất lượng bảo trì đường bộ

    Nâng cao chất lượng bảo trì đường bộ

    Xã hội -
    Tỉnh Sơn La có hệ thống giao thông đường bộ với tổng chiều dài trên 18.330 km trải rộng từ quốc lộ, đường tỉnh đến các xã, bản đã tạo nên mạng lưới kết nối rộng khắp. Tuy nhiên, đặc thù địa hình phức tạp, chia cắt mạnh, thường xuyên chịu tác động của thiên tai như mưa lũ, sạt lở, đã đặt ra áp lực lớn đối với việc duy tu, bảo dưỡng, sửa chữa các tuyến đường. Việc nâng cao chất lượng bảo trì đường bộ được xác định là nhiệm vụ xuyên suốt, gắn với yêu cầu bảo đảm an toàn giao thông và phát triển bền vững.
  • 'Phát triển kinh doanh dịch vụ ở Phiêng Cằm

    Phát triển kinh doanh dịch vụ ở Phiêng Cằm

    Kinh tế -
    Xã vùng cao Phiêng Cằm được thành lập trên cơ sở sáp nhập xã Phiêng Cằm và Chiềng Nơi. Xã có tuyến tỉnh lộ 113 chạy qua; tuyến đường từ xã Chiềng Mai đến Phiêng Cằm đang được thi công; cùng với đó, xã vừa đưa vào hoạt động chợ trung tâm. Đây là điều kiện thuận lợi để xã phát triển thương mại dịch vụ, mở rộng các loại hình kinh doanh, đóng góp tích cực cho phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.
  • 'Tầm nhìn chiến lược vì sự phát triển đất nước

    Tầm nhìn chiến lược vì sự phát triển đất nước

    Thời sự - Chính trị -
    Tại Hội nghị Trung ương 2, Trung ương thống nhất chủ trương chuyển Đài Truyền hình Việt Nam, Đài Tiếng nói Việt Nam, Thông tấn xã Việt Nam, Viện Hàn lâm Khoa học Xã hội Việt Nam và Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam là cơ quan thuộc Chính phủ sang là đơn vị sự nghiệp của Ban Chấp hành Trung ương Đảng.
  • 'Thống kê tỉnh thực hiện tốt văn hóa công sở

    Thống kê tỉnh thực hiện tốt văn hóa công sở

    Xã hội -
    Thực hiện Quyết định số 733/QĐ-TTg ngày 14/6/2019 của Thủ tướng Chính phủ về tổ chức thực hiện phong trào “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở” giai đoạn 2019-2025, Thống kê tỉnh đã triển khai sâu rộng việc thực hiện văn hóa công sở trong toàn đơn vị, góp phần thay đổi tác phong, thái độ làm việc của đội ngũ công chức, người lao động, góp phần nâng cao chất lượng hiệu quả công việc, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.