Báo Sơn La điện tử - Tin tức cập nhật trong ngày

Trang chủ

Kế hoạch tuyển dụng lao động cho các doanh nghiệp

Trung tâm Dịch vụ việc làm Sơn La thông báo kế hoạch tuyển dụng của các doanh nghiệp như sau:

1.Công Ty TNHH May Tinh Lợi

Công ty TNHH May Tinh Lợi là doanh nghiệp 100 % vốn của tập đoàn Crystal- Hồng Kông. Tinh Lợi hiện là một trong những công ty đứng đầu Hải Dương về lương và phúc lợi cho người lao động với một môi trường làm việc hiện đại, sạch đẹp và nhiều niềm vui.

Với dự án mở rộng, công ty hiện đang cần tuyển gấp 3000 công nhân may, kiểm hàng và ráp áo len với mức thu nhập bình quân từ  6 đến 10 triệu đồng/tháng.

*Các chế độ phúc lợi hấp dẫn:

+  Người lao động được ký hợp đồng từ ngày đi làm. Nếu chưa có tay nghề được đào tạo miễn phí vẫn được trả lương trên 4,5 triệu đồng/tháng

 + Ngoài lương cơ bản, tăng ca, công nhân còn được những trợ cấp như sau:

- Phụ cấp xăng xe/nhà trọ cho công nhân không đi xe công ty: Từ 3 trăm đến 5 trăm nghìn đồng/tháng tùy theo khu vực.

- Thưởng năng suất :  1 triệu đến 4 triệu đồng/tháng ( theo năng suất lao động )

- Thưởng chuyên cần từ: 2 trăm đến 3 trăm nghìn đồng/tháng

- Trợ cấp nhà máy mới trong 6 tháng đầu: 6 trăm nghìn đồng/tháng đầu tiên

- Trợ cấp con nhỏ ( dưới 7 tuổi): 20 nghìn đồng/con

- Thưởng thâm niên, tháng lương 13, ăn trưa miễn phí với nhiều thực đơn để lựa chọn.

- Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao.

- Đặc biệt, Công ty có xe đưa đón công nhân hàng ngày từ các xã xa của các Huyện trong Tỉnh đến Công ty làm việc.

+Thời gian làm việc  từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7 hàng tuần.

+Thời gian tăng ca ngày thường: Trung bình từ 1h đến 2h/Ngày và được trả 150% tiền lương cơ bản theo quy định.

2. Tập đoàn khai thác khoáng sản Việt Nam, Trường cao đẳng nghề than khoáng sản.

Trường Cao đẳng nghề Than - Khoáng sản Việt Nam phối hợp cùng các Công ty trong Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tổ chức tuyển dụng lao động và cử đi học nghề Kỹ thuật Khai thác mỏ hầm lò, trình độ Trung cấp nghề và Sơ cấp nghề - Năm 2016:

*. Đối tượng tuyển dụng:

- Tuyển nam thanh niên, có sức khỏe tốt: Cao từ 1,55 m; Cân nặng 48 Kg trở lên;

- Trong độ tuổi: Từ 17 đến 35 tuổi;

- Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp THCS (9/12 ) trở lên;

- Thời gian học tại trường:

+ Hệ Trung cấp nghề:  8,5 tháng;

+ Hệ Sơ cấp nghề:  Từ 3 đến 5 tháng (tùy theo lịch học và yêu cầu từng Công ty). 

*. Quyền lợi học sinh:

- Được các doanh nghiệp ký hợp đồng tuyển lao động để cử đi học nghề, được miễn toàn bộ kinh phí đào tạo;

- Được Nhà trường phục vụ ăn miễn phí 3 bữa/ngày, 7 ngày/tuần trong thời gian học tại Trường với mức ăn 48.000 đồng/ngày;

- Được Nhà trường  bố trí ở miễn phí trong Ký túc xá sạch sẽ hiện đại với phòng ở khép kín 6 người/phòng;

- Được hưởng mức lương tối thiểu bằng 70% lương công nhân trong thời gian học thực tập sản xuất;

- Khi số lượng từ 30 người trở lên, Nhà trường sẽ tổ chức khám sơ tuyển tại địa phương và có xe đón về Trường nhập học

.

*. Quyền lợi công nhân (học sinh sau khi tốt nghiệp):

- Sau khi tốt nghiệp nghề được Công ty ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn và bố trí công việc ngay theo đúng trình độ đào tạo;

- Thời gian làm việc 8h/ngày, 5ngày/tuần với mức lương từ 10 triệu đồng đến 14 triệu đồng/tháng (thấp nhất là 500.000 đ/ngày công khi hoàn thành định mức lao động);

- Được hưởng mọi quyền lợi theo Bộ Luật lao động quy định như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, các ngày nghỉ lễ, tết…;

- Được hưởng chế độ nghỉ hưu ưu đãi đặc biệt của ngành mỏ, hiệu lực từ ngày 01/01/2016: tuổi nghỉ hưu là 50 tuổi

- Được hưởng các chế độ theo quy định cùng các chế độ ưu đãi nhất của Công ty như:

+ Có xe ô tô đưa đón đưa đón công nhân, được trang bị đầy đủ bảo hộ lao động;

+ Được phục vụ bữa ăn ca tự chọn vớí mức 86.000 đồng/suất;

+ Sau ca làm việc, có bộ phận phục vụ giặt, sấy bảo hộ lao động, tắm nước nóng;

+ Được thuê phòng ở tại chung cư, có đầy đủ tiện nghi (ti vi, tủ lạnh, điều hòa,…) của Công ty với mức tiền 150.000 đồng/tháng; Được về thăm gia đình từ 3 đến 5 ngày/tháng.

3. Công ty TNHH Siêu Thị KMART – CN Bắc Ninh

- Lĩnh vực hoạt động: Siêu thị Hàn Quốc, tạp hóa

- Địa chỉ: Lý Thái Tổ, Võ Cường, Thành Phố Bắc Ninh, Bắc Ninh

+ Vị Trí cần tuyển: Nhân viên thu ngân

- Số lượng: 5 lao động

- Đối tượng: nữ

- Trình độ:  Trung cấp các chuyên ngành

- Yêu cầu khác: Ngoại hình ưa nhìn, nhanh nhẹn, tháo vát, ưu tiên các ứng viên chuyên ngành kế toán.

- Nơi làm việc: Thành phố Bắc Ninh

- Thời gian làm việc theo giờ hành chính

- Mức lương: 4- 6 triệu đồng, mọi chế độ theo quy định của luật lao động.

4. Công ty Cổ Phần Thương mại và đầu tư Binh Minh Việt

- Địa chỉ: Số nhà 15 Mạc Thị Bưởi, Phường Vĩnh Tuy, Quận Hai Bà Trưng, Thành Phố Hà Nội.

+ Vị Trí cần tuyển:  Bốc xếp tại chổ, vận chuyển hàng hóa lên xuống trong địa bàn thành phố Hà Nội.

- Số lượng: 15 lao động

- Đối tượng: nam, tuổi 18 – 40 có sức khỏe tốt

- Trình độ:  THPT

- Yêu cầu khác:  Nhanh nhẹn, trung thực

- Nơi làm việc: Thành phố Hà Nội

- Thời gian làm việc theo giờ hành chính

- Mức lương theo thỏa thuận, mọi chế độ theo quy định của luật lao động

5. Công ty CPXNK Và  Xây Dựng Bạch Đằng.

- Địa chỉ: 169 Nguyễn Ngọc Vũ, tầng 4 tòa nhà đa năng trung hòa Cầu Giấy Hà Nội - Số lượng: 98 lao động

- Đối tượng: Nam, nữ tuổi từ 20 - 30, Tốt nghiệp PTTH trở lên

- Nơi làm việc: Nhật Bản

- Thu nhập: 23 Triệu/tháng

-  Chi phí: Từ 170 triệu – 210 triệu ( tùy từng đơn hàng)

-  Công việc: Thực phẩm, làm cao su, thủy sản, giàn giáo, nông nghiệp, tiến cơ, xây dựng, thịt gà, thủy sản

7. Cực quàn lý lao động ngoài nước

Thực hiện công văn số 757/QLLĐNN-NBCAĐNA về việc thông tin tuyển chọn điều dưỡng viên sang học tập và làm việc tại CHLB Đức.

-  Số lượng 125 người

*. Điều kiện tham gia chương trình

-  Có tuổi đời ít nhất là 21 tuổi và không quá 25 tuổi (có ngày sinh trong khoảng thời gian từ ngày 01/01/1991 đến 31/12/1995)

 -  Có bằng tốt nghiệp cấp 3 Trung học phổ thông tại Việt Nam (hệ 12 năm)

- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành điều dưỡng tại Việt Nam.

- Đủ tiêu chuẩn sức khỏe và mong muốn đi làm việc ở nước ngoài

-  Quyền lợi, nghĩa vụ:  Trong thời gian học tiếng Đức học viên được bố trí chỗ ở miễn phí, được cung cấp 3 bữa ăn trên ngày ( từ thứ 2 -6 hàng tuần). Học phí 1.800.000đ/tháng

- Ứng viên thi đỗ chứng chỉ trính độ tiếng Đức B2 sẽ được sang đức học tập ( vé máy bay, visa và chi phí kiểm tra sức khỏe lần thức 2 khi sang Đức sẽ do cơ sở tiếp nhận đào tạo của Đức đài thọ)

- Thời gian: Ứng viên được đào tạo trong thời gian 3 năm

- Thu nhập: Năm thứ nhất 850 EUR/tháng ( tương đương 21 triệu đồng Việt Nam, năm thứ 2;  950 EUR/tháng( tương đương 23,2 triệu đồng Việt Nam, năm thứ 3; 1050 EUR/tháng ( tương đương 26 triêu đồng Việt Nam đồng

- Ứng viên phải tự trả tiền thuê nhà tối đa 300 EUR/tháng nếu vượt quá sẽ được đào tạo trợ cấp bù phần chênh lệch)

          * Làm việc tại CHLB Đức

Vượt qua kỳ thi tốt nghiệp cuối khóa ứng viên sẽ làm việc tại cơ sở y tế và các bệnh viện, điều dường viên sẽ được hưởng mức lương khoảng tù 2.400 – 2.500 EUR/tháng ( Tương đương 51,5 – 65 triệu đồng Việt Nam.

Lao động có nhu cầu liên hệ với: Trung tâm Dịch vụ việc làm Sơn La, Tổ 5, phường Chiềng Sinh, Thành phố Sơn La. 

Điện thoại: 0223.873.131,   Fax:0223.774.002

Website: vlsonla.vieclamvietnam.gov.vn

 

BÌNH LUẬN

Bạn còn 500/500 ký tự

Bạn vui lòng nhập từ 5 ký tự trở lên !!!

Tin mới

  • 'Đánh thức khát vọng hoàn lương

    Đánh thức khát vọng hoàn lương

    Xã hội -
    Cùng với thực hiện tốt công tác quản lý, giam giữ, cán bộ, chiến sĩ Trại tạm giam Công an tỉnh đã phát huy tinh thần trách nhiệm, lòng nhân ái của người chiến sĩ Công an trong giáo dục, cảm hóa phạm nhân, giúp những người từng lầm lỡ tích cực cải tạo, hoàn lương để sớm trở về với gia đình, tái hòa nhập cộng đồng và trở thành công dân có ích cho xã hội.
  • 'Đẩy nhanh tiến độ dự án khắc phục hậu quả thiên tai

    Đẩy nhanh tiến độ dự án khắc phục hậu quả thiên tai

    Xã hội -
    Tăng cường khả năng ứng phó với thiên tai, thời gian qua, xã Mường Bang tập trung chỉ đạo quyết liệt nhiều giải pháp đẩy nhanh tiến độ thi công và đảm bảo chất lượng các công trình, dự án phòng chống, khắc phục hậu quả thiên tai trên địa bàn.
  • 'Những người đi tìm giá trị của cái đẹp

    Những người đi tìm giá trị của cái đẹp

    Văn hóa - Xã hội -
    Trong đời sống văn học nghệ thuật, người đọc thường nhớ đến những bài thơ hay, những trang văn đẹp hay những tác phẩm nghệ thuật để lại nhiều rung cảm. Ít ai để ý rằng phía sau sự vận động của văn học còn có một lực lượng âm thầm khác - những người làm công tác lý luận, phê bình văn học.
  • 'Tủ sách cộng đồng lan tỏa văn hóa đọc

    Tủ sách cộng đồng lan tỏa văn hóa đọc

    Khoa Giáo -
    Phát triển văn hóa đọc từ cơ sở, xã Mường Giôn đã triển khai các tủ sách về các bản, giúp người dân dễ dàng tiếp cận tri thức và hình thành thói quen tự học, tự tìm hiểu kiến thức trong nhân dân, tạo nền tảng để xây dựng xã hội học tập.
  • 'Nỗ lực tìm đầu ra ổn định cho thủy sản

    Nỗ lực tìm đầu ra ổn định cho thủy sản

    Kinh tế -
    Khai thác lợi thế hệ thống khe, suối dày đặc, cùng gần 50 ha mặt nước lòng hồ thủy điện Sơn La, xã Mường Khiêng đã phát triển mạnh nghề nuôi trồng thủy sản, từng bước tạo sinh kế, nâng cao thu nhập cho người dân. Tuy nhiên, đầu ra thiếu ổn định đang là “nút thắt” khiến nghề nuôi thủy sản chưa phát huy hết tiềm năng. Trước thực tế đó, địa phương đang triển khai nhiều giải pháp nhằm kết nối thị trường, xây dựng thương hiệu và nâng cao giá trị sản phẩm.
  • 'Đồng hành chuyển đổi số - nâng tầm kinh tế tập thể

    Đồng hành chuyển đổi số - nâng tầm kinh tế tập thể

    Kinh tế -
    Thích ứng với chuyển đổi số, Liên minh HTX tỉnh đẩy mạnh hỗ trợ các hợp tác xã ứng dụng công nghệ số trong quản lý, sản xuất và tiêu thụ sản phẩm. Qua đó, nhiều hợp tác xã từng bước đổi mới phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh, tạo động lực phát triển kinh tế tập thể theo hướng bền vững.
  • 'Tạo giá trị mới từ những nông dân chuyên nghiệp

    Tạo giá trị mới từ những nông dân chuyên nghiệp

    Kinh tế -
    Không còn sản xuất theo kinh nghiệm, phụ thuộc vào thương lái hay trông chờ thị trường tìm đến, nhiều nông dân Sơn La đang thay đổi cách nghĩ, cách làm. Từ liên kết trong hợp tác xã, áp dụng quy trình kỹ thuật, đến đầu tư chế biến, xây dựng thương hiệu, người dân đang dần trở thành những “người làm nghề nông” chuyên nghiệp, góp phần nâng cao giá trị nông sản trên vùng đất dốc.
  • 'Sông Mã chú trọng đầu tư hạ tầng cơ sở

    Sông Mã chú trọng đầu tư hạ tầng cơ sở

    Xã hội -
    Xác định kết cấu hạ tầng là nền tảng cho phát triển, xã Sông Mã đã huy động các nguồn lực đầu tư xây dựng các hạ tầng thiết yếu, như hệ thống giao thông, trường học, nhà văn hóa, công trình nước sinh hoạt..., từng bước đổi thay diện mạo nông thôn, nâng cao đời sống nhân dân và tạo động lực phát triển kinh tế - xã hội.