Dự gặp mặt có các đồng chí: Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam; Vi Đức Thọ, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; Đặng Ngọc Hậu, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; Lê Hồng Minh, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; lãnh đạo một số sở, ban, ngành của tỉnh.

Tại buổi gặp mặt, các đại biểu đã ôn lại truyền thống 96 năm xây dựng và phát triển của Công đoàn Việt Nam nói chung, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh nói riêng. Ngày 25/2/1963, Công đoàn tỉnh Sơn La được thành lập. Trải qua 62 năm, Công đoàn tỉnh đã từng bước lớn mạnh và có nhiều đóng góp quan trọng vào sự nghiệp xây dựng đất nước và sự phát triển của tỉnh. Hằng năm, có từ 5.000 - 7.000 đoàn viên, công nhân, viên chức người lao động có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, không có nhà ở… được các cấp công đoàn quan tâm, hỗ trợ. Phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” tiếp tục khẳng định vị trí, vai trò dẫn dắt phong trào thi đua của tổ chức công đoàn toàn tỉnh. Hằng năm, có từ 3.000 - 4.000 đề tài, sáng kiến, giải pháp hữu ích được nghiệm thu và ứng dụng vào thực tiễn, nhiệm vụ chuyên môn và sản xuất, giúp đơn vị, doanh nghiệp tiết kiệm chi phí. Hoạt động giám sát việc thực hiện quy định của pháp luật đối với người lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp có tổ chức công đoàn được tăng cường…

Thực hiện chủ trương của Bộ Chính trị về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của cơ quan Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức chính trị - xã hội và các hội quần chúng, tổ chức Công đoàn Sơn La giảm 85% đầu mối cấp cơ sở, giảm 75% đoàn viên, đến nay, LĐLĐ tỉnh trực tiếp quản lý 184 công đoàn cơ sở, với 12.486 đoàn viên khối sự nghiệp và doanh nghiệp.

Phát biểu tại buổi gặp mặt, đồng chí Thái Thu Xương đã ghi nhận và biểu dương những kết quả mà Công đoàn tỉnh Sơn La đã đạt được trong thời gian qua. Đồng chí khẳng định việc sắp xếp, tổ chức bộ máy không chỉ là yêu cầu tất yếu của quá trình đổi mới, mà còn là cơ hội để các cấp công đoàn rà soát, củng cố, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giảm số lượng đầu mối và tăng tính chủ động, linh hoạt. Đồng chí mong muốn Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; thực hiện nhiều cách làm hay, mô hình sáng kiến mới, đáp ứng tốt hơn nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên. Tiếp tục phát huy tinh thần chủ động, bám sát cơ sở, hướng về người lao động, xây dựng tổ chức công đoàn thực sự vững mạnh, là điểm tựa tin cậy của đoàn viên và người lao động.

Nhân dịp này, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trao Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam” cho 93 đoàn viên công đoàn; trao Bằng Lao động sáng tạo cho 2 đoàn viên công đoàn; tặng bằng khen về thành tích thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW về việc sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả cho 6 đoàn viên.