Viện Kiểm sát nhân dân tỉnh tổ chức Cuộc thi “Viết cáo trạng” năm 2022.

Bà Hoàng Thị Xuân, Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân (KSND) tỉnh, cho biết: Thực hiện khâu đột phá là “Tăng cường, đổi mới đào tạo, bồi dưỡng cán bộ”, Viện KSND tỉnh đã rà soát, bổ sung quy hoạch lãnh đạo quản lý hai cấp, nâng cao chất lượng công tác quy hoạch cán bộ; xây dựng kế hoạch đào tạo bồi dưỡng đối với công chức Viện KSND hai cấp, đáp ứng yêu cầu chuẩn hóa trình độ công chức trong ngành; quan tâm đào tạo, bồi dưỡng chuyên sâu cho đội ngũ cán bộ. Đồng thời, thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, kiểm sát viên không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý trong ngành, tạo điều kiện cho công chức giỏi một lĩnh vực, biết nhiều lĩnh vực; khắc phục hạn chế sức ỳ, công chức ở lâu tại một vị trí, một lĩnh vực, đơn vị, tạo điều kiện cho công chức thay đổi môi trường làm việc, được tích lũy thêm kinh nghiệm thực tiễn, kỹ năng nghiệp vụ.

Hai năm qua, Viện KSND hai cấp đã luân chuyển, chuyển đổi vị trí, biệt phái đối với 444 công chức; bổ nhiệm chức vụ quản lý 21 đồng chí, bổ nhiệm lại chức vụ quản lý 8 đồng chí; bổ nhiệm lại chức danh kiểm sát viên 18 đồng chí; bổ nhiệm kiểm tra viên 18 đồng chí. Việc xây dựng hồ sơ đề nghị bổ nhiệm, bổ nhiệm lại chức vụ quản lý, chức danh kiểm sát viên đảm bảo đúng trình tự thủ tục quy định, chính xác, kịp thời. Phê duyệt kết quả rà soát, bổ sung quy hoạch chức vụ trưởng phòng, phó trưởng phòng; viện trưởng, phó viện trưởng Viện KSND các huyện, thành phố giai đoạn 2021-2026 đối với 50 công chức; quy hoạch giai đoạn 2026-2031 đối với 47 công chức; lập hồ sơ thủ tục, cử 84 lượt người đi học các lớp đào tạo, bồi dưỡng; tổ chức các hội nghị tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên sâu, hình thức trực tiếp và trực tuyến cho hơn 800 lượt công chức; tổ chức thành công cuộc thi “Viết cáo trạng”, thu hút 67 thí sinh là kiểm sát viên trung cấp, kiểm sát viên sơ cấp, kiểm tra viên, chuyên viên trong Viện KSND hai cấp tham gia, tạo điều kiện cho các kiểm sát viên thể hiện năng lực, trao đổi kinh nghiệm và rút kinh nghiệm cho bản thân nhằm nâng cao chất lượng thực hành quyền công tố, kiểm sát điều tra án hình sự, hoàn thiện kỹ năng xây dựng cáo trạng.

Viện KSND hai cấp còn chú trọng đào tạo tại chỗ; hướng dẫn nghiệp vụ theo hình thức “cầm tay chỉ việc” cho các kiểm sát viên, kiểm tra viên mới được bổ nhiệm, chuyên viên mới được tuyển dụng về chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng nghề. Ông Lò Văn Thức, Viện trưởng Viện KSND huyện Quỳnh Nhai, cho biết: Đơn vị đã chủ động đào tạo nguồn cán bộ tại chỗ, khắc phục được một số khó khăn do thiếu kiểm sát viên, kết quả nhiệm vụ đều hoàn thành tốt.

Anh Hoàng Văn Máy, kiểm sát viên bộ phận hình sự, Viện KSND huyện Quỳnh Nhai, chia sẻ: Được giúp đỡ về kỹ năng nghiệp vụ, tôi luôn vận dụng tốt kiến thức pháp luật vào hoạt động thực tiễn để tham mưu, giải quyết công việc có chất lượng, hiệu quả đúng quy định của pháp luật; thực hiện đầy đủ, thành thạo các thao tác, quy trình chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực được giao.

Đến nay, Viện KSND hai cấp trong tỉnh có 180 biên chế; trong đó có 36 thạc sĩ luật, 144 cử nhân luật; 2 đại học và 1 trung cấp, số lượng cán bộ có trình độ thạc sỹ luật năm sau luôn cao hơn năm trước. Về trình độ lý luận chính trị, có 1 cử nhân chính trị, 44 cao cấp lý luận, 56 trung cấp lý luận. Hiện, toàn ngành có 53 kiểm sát viên trung cấp, 71 kiểm sát viên sơ cấp, 26 kiểm tra viên.

Việc tăng cường đào tạo, bồi dưỡng, cán bộ, công chức ngành Kiểm sát tỉnh đã nâng cao chất lượng về trình độ lý luận chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ, kiến thức quản lý nhà nước, pháp luật. Viện KSND hai cấp trong tỉnh đang tiếp tục đào tạo, bồi dưỡng tại chỗ gắn với tổng hợp những kinh nghiệm, kỹ năng từ thực tiễn, bảo đảm phát triển năng lực cho cán bộ, kiểm sát viên, góp phần đáp ứng yêu cầu cải cách tư pháp trong tình hình mới.