Tóm tắt quá trình hình thành và phát triển của Cục Thuế Sơn La

Cục Thuế tỉnh Sơn La được thành lập theo Quyết định số 314 TC/QĐ/TCCB ngày 21/08/1990 của Bộ trưởng Bộ Tài chính trên cơ sở hợp nhất 3 tổ chức thu đó là: Phòng thu quốc doanh - Chi cục Thuế công thương nghiệp - Phòng thuế nông nghiệp và chính thức đi vào hoạt động từ 01/10/1990. Với chức năng, nhiệm vụ là tổ chức thực hiện công tác quản lý thuế, phí, lệ phí và các khoản thu khác của ngân sách nhà nước thuộc phạm vi nhiệm vụ của ngành thuế trên địa bàn theo quy định của pháp luật. Dưới sự lãnh đạo chỉ đạo song trùng của Bộ Tài chính và UBND tỉnh Sơn La.

Ngành thuế Sơn La ra đời trong bối cảnh nền kinh tế của cả nước nói chung và Sơn La nói riêng gặp không ít khó khăn, với đặc điểm là một tỉnh niềm núi thuộc một trong 7 tỉnh đặc biệt khó khăn của cả nước nên điểm xuất phát thấp, kinh tế chủ yếu là tự cấp, tự túc. Đời sống của đại bộ phận dân cư còn khó khăn, cơ sở hạ tầng chưa phát triển, không có thế mạnh về phát triển về công nghiệp và du lịch nên nguồn thu rất nhỏ lẻ, rải rác. Mặt khác địa bàn rộng, chia cắt nên ảnh hưởng rất lớn đến hiệu quả công tác thuế và gặp không ít khó khăn, thách thử. Ngày đầu mới thành lập, biên chế toàn ngành mới có 200 cán bộ công chức, trình độ chuyên môn nghiệp vụ của đội ngũ cán bộ thuế còn thấp, phần lớp cán bộ thuế là bộ đội chuyển ngành và các ngành khác chuyển đến chưa qua đào tạo. Năm 1991 số cán bộ qua đào tạo cơ quản chỉ chiếm trên 10%. Để đáp ứng yêu cầu quản lý thuế trước sự phát triển của nền kinh tế thị trường và yêu cầu hội nhập kinh tế quốc tế, Cục Thuế Sơn La đã xây dựng chương trình đào tạo, bồi dưỡng cho cán bộ, viên chức, với phương thức vừa làm vừa đào tạo vừa phục vụ cho yêu cầu nhiệm vụ và chiến lược lâu dài. Cùng với đào tạo chuyên môn, 200 cán bộ được bồi dưỡng kiến thức Quản lý nhà nước và học tập lý luận chính trị trình độ trung cấp và cao cấp; trên 1000 lượt cán bộ được tham gia học tập bồi dưỡng, tin học, ngoại ngữ, tiếng dân tộc Thái, nghiệp vụ thanh tra viên, kế toán cơ bản... Vì thế đội ngũ toàn ngành thuế Sơn La đã ngày càng lớn mạnh cả về số lượng và chất lượng. Hiện nay toàn ngành thuế có 577 cán bộ, công chức (bao gồm cả biên chế và hợp đồng lao động), trong đó: 2 công chức có trình độ thạc sỹ, 269 có trình độ đại học, trên 70 cán bộ đang theo học các lớp đại học tại chức, 25 cán bộ có trình độ cử nhân và cao cấp lý luận chính trị... Bộ máy được thực hiện theo hướng tinh gọn, hệ thống quản lý thuế chuyên môn hoá cao, chuyên sâu đảm bảo 4 chức năng chính đó là: Tuyên truyền và hỗ trợ người nộp thuế; hướng dẫn quản lý kê khai và kế toán thuế; quản lý thu nợ và cưỡng chế nợ thuế; thanh tra, kiểm tra và xử lý vi phạm về thuế

Một số thành tích nổi bật của Cục Thuế Sơn La

Từ khi thành lập đến nay, Cục Thuế Sơn La liên tục hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị được giao, số thu NSNN năm sau cao hơn năm trước, cải cách và hiện đại hoá công tác quản lý thuế không ngừng được đẩy mạnh góp phần tích cực vào sự phát triển kinh tế xã hội an ninh quốc phòng của tỉnh. Được sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của Bộ Tài chính, Tổng cục Thuế, của Tỉnh uỷ, HĐND, UBND tỉnh, của các cấp uỷ Đảng, chính quyền địa phương; sự phối hợp thường xuyên, chặt chẽ của các ban ngành, đoàn thể trong tỉnh, số thu ngân sách trên địa bàn ngày càng tăng và đảm bảo sự bền vững. Nếu như năm đầu mới thành lập ngành, số thu ngân sách mới chỉ đạt một con số ( 7 tỷ đồng) thì đến năm 1999 số thu đã đạt 3 con số (100 tỷ đồng ). Năm 2010 ngành thuế Sơn La lọt vào tốp 5 toàn quốc về tốc độ thu với số thu đạt 845 tỷ đồng thì đến năm 2011 là năm đầu tiên ngành thuế Sơn La tạo bước đột phá mới với  4 con số về số thu  và đây cũng là năm đầu tiên ngành thuế Sơn La đã vinh dự gia nhập câu lạc bộ 1000 tỷ đồng, là mốc son tạo đà cho toàn thể cán bộ công chức ngành thuế Sơn La vững bước chặng đường tiếp theo. Trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, ngành thuế Sơn La đã thường xuyên tích cực chủ động tham mưu với UBND tỉnh ban hành, sửa đổi, bổ sung cơ chế chính sách quản lý thu ngân sách trên địa bàn phù hợp với địa phương trong từng thời kỳ; đã đề ra nhiều giải pháp hữu hiệu thu ngân sách phù hợp với từng khoản thu, sắc thuế; tăng cường công tác phối hợp với các ngành, các địa phương trong công tác quản lý và thu thuế với phương châm “ thu thuế thu được lòng dân”, chú trọng tháo gỡ khó khăn cho cơ sở, động viên nhân dân, các tổ chức hăng hái thi đua thực hiện nghĩa vụ với ngân sách nhà nước.

Công tác tuyên truyền chính sách pháp luật thuế luôn được đổi mới và ngày càng nâng cao hiệu quả. Chuyên mục “ Thuế và cuộc sống” đăng tải trên 6 trang báo trong tỉnh đã được duy trì nhiều năm và ngày càng nâng cao chất lượng. Các phong trào thi đua luôn được đẩy mạnh, phát động thường xuyên theo từng quý, gắn với các ngày lễ lớn trong năm qua đó đã khích lệ  động viên được toàn thể cán bộ công chức hăng say trong việc thực hiện nhiệm vụ. Đặc biệt là từ năm 2009, Cục Thuế đã phối hợp với Sở giáo dục đào tạo tỉnh, triển khai thực hiện thành công Đề án tuyên truyền, giáo dục pháp luật thuế trong các cấp học đường giai đoạn 1, đến nay đã và đang thực hiện Đề án ở giai đoạn 2. Nổi bật là tổ chức thành công các cuộc thi “Tìm hiểu chính sách pháp luật thuế” dưới hình thức thi viết và hình thức sân khấu hoá đến các em học sinh khối THCS và THPT trên toàn tỉnh. Bên cạnh đó, trong năm 2011 ngành thuế Sơn La còn xây dựng, áp dụng và duy trì hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001:2008 đã được Tổng cục tiêu chuẩn đo lường Chất lượng Việt Nam cấp chứng nhận đạt tiêu chuẩn ISO.

Bên cạnh đó, các hoạt động đoàn thể như công tác phát triển Đảng, công đoàn, đoàn thanh niên cũng phát triển mạnh mẽ và phát huy được vai trò, vị thế của mình. Cán bộ công chức ngành Thuế Sơn La còn tự giác gương mẫu chấp hành chủ trương, chính sách, Pháp luật của Đảng và Nhà nước; thực hành tiết kiệm, chống tham ô lãng phí… ; tích cực học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; tham gia các phong trào ủng hộ đồng bào vùng bão lụt, phụng dưỡng Bà Mẹ Việt nam anh hùng, xây dựng quỹ đền ơn đáp nghĩa, quỹ khuyến học...Các hoạt động thể thao, văn hoá, văn nghệ được quan tâm và duy trì thường xuyên nên đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần của anh em cán bộ.

Ghi nhận những thành tích đã đạt được trên tất cả các mặt công tác của tập thể CBCC ngành thuế Sơn La, những năm qua Cục Thuế Sơn La cùng nhiều tập thể, cá nhân trong ngành đã được các cấp tặng thưởng các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng tiêu biểu:

- Huân chương Lao động hạng Nhất về thành tích 5 năm 2003 - 2007

- Huân chương Lao động hạng Nhì về thành tích 5 năm 1998 - 2002

- 15 Huân chương lao động hạng ba tặng cho tập thể và cá nhân

- 02 Cờ thi đua xuất sắc của Chính phủ tặng cho ngành Thuế Sơn La

- 28 bằng khen của Chính phủ cho tập thể và cá nhân

- 02 cá nhân được Thủ tướng Chính phủ tặng danh hiệu chiến sỹ thi đua toàn quốc

- 187 Bằng khen của Bộ tài chính tặng tập thế và cá nhân

- 07 Cờ thi đua xuất sắc của UBND tỉnh tặng tập thể và cá nhân

- 625 Bằng khen của UBND tỉnh tặng tập thể và cá nhân

- 34 cá nhân được Bộ tài chính tăng danh hiệu chiến sỹ thi đua ngành tài chính

- 24 cá  nhân được Tổng Cục thế tặng danh hiệu chiến sỹ thi đua ngành thuế

- 383 Giấy khen của Tổng cục Thuế tặng tập thể và cá nhân.

Hàng năm, từ 80 - 90% cán bộ trong ngành đạt Danh hiệu lao động tiên tiến. Đảng bộ Cục Thuế liên tục được công nhận là cơ sở Đảng trong sạch vững mạnh  Đoàn Thanh niên Cục được Trung ương Đoàn tặng Bằng khen; Công Đoàn cơ sở Cục Thuế và các công đoàn thành viên được Liên đoàn lao động tỉnh, Tổng liên đoàn lao động VN tặng Bằng khen, giấy khen…Bước trưởng thành về mọi mặt của ngành Thuế Sơn La hôm nay và mai sau sẽ góp phần xây dựng tỉnh Sơn La ngày càng phát triển, hoà nhập cùng đất nước trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá./.

Theo