Các thí sinh trải qua 2 phần thi: Thi trực tiếp trên máy vi tính và phỏng vấn trực tiếp. Tại phần thi trực tiếp trên máy vi tính, các thí sinh thi trả lời 50 câu hỏi trắc nghiệm về nhận thức chung và kiến thức về chuyên môn, nghiệp vụ. Phần thi phỏng vấn, các thí sinh trả lời phỏng vấn trực tiếp về kỹ năng, phương pháp giải quyết tình huống công việc thực tiễn.

Kỳ sát hạch nhằm đánh giá khả năng, năng lực, kỹ năng của viên chức, người lao động trong thực thi nhiệm vụ; khích lệ viên chức, người lao động tự bồi dưỡng, trau dồi nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, nêu cao tinh thần trách nhiệm tham mưu, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.