Báo Sơn La điện tử - Tin tức cập nhật trong ngày

Trang chủ

Cải cách hành chính theo hướng chuyên nghiệp, hiệu quả

Với sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, trong 3 năm (2021-2023), huyện Sông Mã luôn trong tốp 3/12 huyện thành phố về chỉ số cải cách hành chính; chỉ số hài lòng của người dân, doanh nghiệp đối với cơ quan hành chính Nhà nước (PAPI) đạt trên 99%.

Giọng nữ
Xã Mường Lầm, huyện Sông Mã, triển khai công tác cải cách hành chính.

Đồng chí Thào A Sử, Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Sông Mã, cho biết: Ban Chấp hành Đảng bộ huyện ban hành Nghị quyết số 02-NQ/HU ngày 14/12/2020 về lãnh đạo thực hiện Đề án đẩy mạnh cải cách hành chính giai đoạn 2020-2025. Đồng thời, phân công nhiệm vụ cho các ban, ngành, cơ quan, đơn vị, UBND các xã, thị trấn được giao chủ trì các nội dung trong CCHC.

Từ năm 2021 đến nay, các cơ quan chuyên môn của huyện đã đẩy mạnh tuyên truyền về công tác CCHC. Trong đó, xây dựng hơn 800 tin, bài, gương điển hình về CCHC; căng, treo 110 băng rôn vượt đường, 11 cụm pa nô, 57 poster; tổ chức 3 buổi tọa đàm. UBND cấp xã tuyên truyền trên loa truyền thanh, nhà văn hóa bản, tổ dân phố trên 1.500 lượt về CCHC.

Đến nay, 100% các xã, thị trấn triển khai và nhân rộng mô hình “Chính quyền thân thiện”. Trong năm 2024, huyện tiếp nhận 38.698 hồ sơ, đã giải quyết 38.567 hồ sơ, đang trong hạn giải quyết 131 hồ sơ. Chỉ đạo các cơ quan, đơn vị, xã, thị trấn lấy ý kiến đánh giá việc giải quyết TTHC bằng phiếu, kết quả, 100% phiếu đánh giá chất lượng giải quyết TTHC trên địa bàn huyện tốt và rất tốt.

100% các xã, thị trấn, cơ quan, đơn vị của huyện Sông Mã niêm yết công khai các thủ tục hành chính tại Bộ phận một cửa và trả kết quả.

Hằng năm, UBND huyện rà soát, hoàn thiện các quy định về vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức của các cơ quan, tổ chức hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập; ban hành quyết định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức tại 56 cơ quan, đơn vị đảm bảo đúng quy định. Bố trí, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức đúng vị trí việc làm. Biên chế, số lượng người làm việc sử dụng tại các cơ quan, đơn vị đảm bảo hiệu quả, không có tình trạng sử dụng vượt biên chế, số lượng người làm việc được giao.

Bên cạnh đó, công tác xây dựng và phát triển chính quyền điện tử, chính quyền số được chú trọng. 100% cán bộ, công chức cấp huyện và cấp xã được trang bị máy tính phục vụ công tác chuyên môn. Đến nay, 19/19 xã, thị trấn triển khai hệ thống phần mềm một cửa điện tử, tạo thuận lợi xử lý hồ sơ và quản lý, theo dõi, lưu trữ điện tử, thuận lợi cho cá nhân, tổ chức thực hiện quá trình xử lý, tra cứu kết quả giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính trên internet.

UBND huyện triển khai cung cấp 200 dịch vụ công trực tuyến toàn trình thuộc thẩm quyền giải quyết cấp huyện. Năm 2024, có 905/905 hồ sơ TTHC cấp huyện được xử lý trực tuyến toàn trình; UBND các xã, thị trấn cung cấp 13 dịch vụ công trực tuyến toàn trình, thuộc thẩm quyền UBND các xã, thị trấn; 38.806/38.806 hồ sơ TTHC cấp xã được xử lý trực tuyến toàn trình. Phối hợp với Bưu điện huyện ký thỏa thuận hợp tác cung ứng dịch vụ “Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả giải quyết thủ tục hành chính” qua dịch vụ bưu chính trên địa bàn huyện, với tổng số 10 TTHC.

Viên chức xã Huổi Một, huyện Sông Mã, giải quyết thủ tục hành chính cho nhân dân.

Có mặt tại Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả xã Mường Lầm vào đầu giờ sáng, nhận thấy cơ sở vật chất được trang bị đầy đủ với hệ thống quạt, điều hòa, bàn ghế, nước uống, tủ sách báo, lắp đặt hệ thống wifi miễn phí phục vụ nhân dân khi tới giao dịch. Cán bộ, công chức đeo biển tên, vị trí, chức danh để người dân thực hiện quyền giám sát trong quá trình tiếp nhận, giải quyết thủ tục hành chính.

Anh Tòng Văn Tâm, bản Mường Nưa, cho biết: Tôi đến Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả xã Mường Lầm để đăng ký kết hôn. Được cán bộ hướng dẫn các thủ tục nhanh chóng và được Chủ tịch UBND xã trao giấy chứng nhận kết hôn và thư chúc mừng ngay tại trụ sở. Chúng tôi rất hài lòng trước thay đổi trong cách phục vụ và sự quan tâm của chính quyền địa phương.

Việc thực hiện đồng bộ các giải pháp, nhiệm vụ CCHC của huyện Sông Mã đạt hiệu quả tích cực; thái độ, chất lượng phục vụ nhân dân của cán bộ, công chức được nâng lên, mang đến sự hài lòng cho người dân, các tổ chức và doanh nghiệp.

Bài, ảnh: Nguyễn Thư
BÌNH LUẬN

Bạn còn 500/500 ký tự

Bạn vui lòng nhập từ 5 ký tự trở lên !!!

Tin mới

  • 'Bừng sáng những tuyến đường

    Bừng sáng những tuyến đường

    Nông thôn mới -
    Với phương châm “Nhà nước và nhân dân cùng làm”, phường Chiềng Cơi đã huy động nhân dân triển khai mô hình đèn năng lượng mặt trời trên các tuyến đường, góp phần bảo đảm an toàn giao thông, giữ gìn an ninh trật tự, tạo điểm nhấn trong xây dựng đô thị văn minh.
  • 'Giữ rừng gắn với bảo tồn đa dạng sinh học

    Giữ rừng gắn với bảo tồn đa dạng sinh học

    Xã hội -
    Rừng đặc dụng Tà Xùa hiện còn nhiều cánh rừng nguyên sinh với các loài thực vật có giá trị bảo tồn nguồn gen, nhiều loại gỗ quý hiếm. Tuy nhiên, do địa bàn rộng, giao thông đi lại khó khăn, trữ lượng diện tích hiện còn tập trung ở vùng cao, vùng giáp ranh, lực lượng mỏng... là những thách thức không nhỏ đối với cán bộ, nhân viên Ban Quản lý rừng đặc dụng Tà Xùa.
  • 'Phong trào “Bình dân học vụ số” ở Mường Khiêng

    Phong trào “Bình dân học vụ số” ở Mường Khiêng

    Mường Khiêng là xã nằm ven lòng hồ thủy điện Sơn La, xã có 32 bản với các dân tộc thiểu số ít người Thái, La Ha, Kháng cùng chung sống. Từng bước đưa công nghệ số đến gần hơn với đời sống, phong trào “Bình dân học vụ số” ở Mường Khiêng đã góp phần nâng cao kỹ năng số cho cán bộ, công chức và nhân dân.
  • 'Phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động

    Phát huy vai trò đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động

    Xã hội -
    Trải qua hơn sáu thập kỷ xây dựng và phát triển, Liên đoàn Lao động tỉnh Sơn La luôn giữ vững vị trí là trung tâm đoàn kết, là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên và người lao động. Cùng với chính quyền, các cơ quan, ban, ngành, đoàn thể, tổ chức công đoàn đã chủ động phối hợp chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đội ngũ công nhân, viên chức, lao động, là điểm tựa vững chắc hỗ trợ người lao động ổn định cuộc sống, hăng hái thi đua lao động, sản xuất, đóng góp tích cực vào phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.
  • 'Hiệu quả bước đầu từ mô hình trồng sâm bố chính

    Hiệu quả bước đầu từ mô hình trồng sâm bố chính

    Kinh tế -
    Trên những diện tích đất nương trước đây chủ yếu trồng ngô, sắn, hiệu quả kinh tế thấp, một số hộ dân xã Mường Bú đã mạnh dạn chuyển sang trồng sâm bố chính. Là dược liệu có giá trị kinh tế, loại cây này đang mở ra hướng sản xuất mới, góp phần chuyển đổi cơ cấu cây trồng, nâng cao thu nhập cho người dân địa phương.
  • 'Đưa công nghệ vào sản xuất, kinh doanh nông sản

    Đưa công nghệ vào sản xuất, kinh doanh nông sản

    Kinh tế -
    Từ livestream bán hàng nông sản, ứng dụng công nghệ trong quản lý, thanh toán trực tuyến đến xây dựng các kênh bán hàng trên môi trường số, nhiều nông dân, HTX ở Sơn La đang từng bước thay đổi phương thức sản xuất, kinh doanh. Không chỉ mở rộng kênh quảng bá, tiêu thụ nông sản, việc ứng dụng công nghệ còn giúp người sản xuất tiếp cận khách hàng, nắm bắt nhu cầu thị trường và chủ động hơn trong hoạt động kinh doanh.